A D V E R T I S E M E N T   B V B A

AdvertiseMenT bvba, rekrutering en selectie: de juiste medewerker op de juiste plaats

De dienstengroep CEPA versterkt met AdvertiseMenT zijn aanbod aan HR dienstverlening. Rekrutering en selectie van havenarbeiders was een volwaardige afdeling binnen onze organisatie. Moderne selectietechnieken voor arbeiders werden in dit verband uitgewerkt. Vandaag versterken wij deze activiteit door een samenwerking met AdvertiseMenT.

AdvertiseMenT wordt gelanceerd als adviesbureau in rekrutering en selectie van alle medewerkers via de media (print en online) en onze eigen databanken.

Wij kiezen met AdvertiseMenT ook hier voor de essentie van ondernemen: "de potentiële medewerker als mens en volwaardige partner voor onze klant". Dit vertaalt zich zeer concreet in volgende engagementen:

Naar de klanten:

• het werken op maat van de klant is een prioriteit, de potentiële werkgever moet zijn troeven op de arbeidsmarkt ten volle kunnen uitspelen en wij ondersteunen hem daarin optimaal: juiste mediakeuze, scherpe functiebeschrijvingen, scherpe positionering (marketing) van onze klant.
• goede medewerkers voor onze klant zijn: gemotiveerd en competent.
• onze rol, en daardoor onze verantwoordelijkheid in deze economische realiteit, is de energie van onze dienstverlening.
• onze klant heeft recht op ervaren consultants die voldoende knowhow bezitten om hem/haar een kwaliteitsvolle, duurzame en warme aanpak te garanderen.

Naar de kandidaten:

• een vriendelijk en discreet onthaal.
• een gesprek tussen gelijken waar overdracht van informatie essentieel is.
• enkel wanneer samen uitgemaakt wordt dat de opportuniteit boeiend is voor de kandidaat start de selectieprocedure.
• deze procedure is erop gericht beide partijen een goed onderbouwde en vooral duurzame keuze te laten maken.
• testing kan gehanteerd worden als aanvulling op het interview; ook hier zijn competentiemeting en feedback het uitgangspunt.